Non esistono regole generali in merito all’utilizzo di referenze o lettere di raccomandazione. Dipende dalle convenzioni della singola società. In genere nell’offerta di lavoro è indicato quali documenti o referenze servono per essere presi in considerazione per il lavoro. È spesso consigliabile portare le copie di questi documenti al colloquio. Ciò vale anche per il bisogno di una prova di buona condotta. Fonte: EURES «Le faremo sapere...»